【記者黃潔台南報導】台彎邁入超高齡社會，高齡就業需求遍及各產業，為改變就業市場面貌，臺南市政府勞工局1日辦理2025「就業永續 青銀接力」論壇，勞動部勞發署雲嘉南分署秘書曾秋瑾、中正大學經濟學系教授崔曉倩、福業國際總經理李逢祺、台南老爺行旅總經理李俐玲、台南市產業總工會理事長林再亨、大台南總工會副理事長陳美靜、台南市總工會監事會召集人莊明賢等均出席，透過產官學勞四方對話，共同探討超高齡社會下的就業、勞動市場，企業轉型、政府政策方向與人才培訓等議題。
中正大學經濟學系崔曉倩教授分享「高齡化社會的勞動市場趨勢」；勞發署雲嘉南分署秘書曾秋瑾分享「中高齡與高齡者就業促進與人才培育之政府策略」； 福業國際李逢祺總經理談「中高齡與高齡者就業發展策略-HR的觀點」；台南老爺行旅李俐玲總經理也分享「企業如何與高齡就業者達成有效溝通與培養工作默契」。
勞工局長王鑫基表示，論壇聚焦超高齡社會下的產業趨勢及勞動市場變化，針對中高齡就業、青銀共融，可能面臨工時、體力及與青年共事的挑戰等，期望透過產官學勞交流激盪更多政策與措施，推動銀髮友善職場，營造「青銀共融」世代傳承及合作的環境，共創企業與員工雙贏。
王鑫基指出，為協助中高齡及高齡者就業，勞發署雲嘉南分署於東區設立銀髮人力資源中心，勞工局亦於善化設立銀髮人才服務據點並推出就業諮詢、講座、職場參訪及體驗等多項就業協助措施，並協助就業媒合讓企業及雇主能進用及發掘銀髮好人才，鼓勵中高齡及高齡者欲就業要善用政府資源提前準備，增加就業成功機會。
勞工局職訓就服中心主任梁偉玲強調，台灣已邁入超高齡社會，面對勞動力日漸短缺挑戰，市府積極推動中高齡及高齡人力再運用，媒合適合銀髮族職缺，並鼓勵企業善用銀髮人力，打造多元、共融的職場環境，活化整體人力資源；職訓就服中心也規劃第二專長訓練課程，協助強化職能，提升就業競爭力，協助中高齡及高齡者順利重返職場，發揮自身價值。
