【記者許進輝台北報導】
國泰發揮「說到做到」精神，第17屆「金彝獎」日前舉辦頒獎典禮，國泰在證券期貨及投信領域共奪下6項大獎；國泰投信獨攬5大獎項，是投信業唯一獲得「傑出綠色金融獎」、更四度榮獲「傑出資產管理獎」、兩度獲得「傑出人才培育獎」，也獲頒「傑出金融創新獎」及「傑出ESG永續獎」；國泰證券則拿下「傑出人才培育獎」殊榮。
國泰投信董事長張錫代表領獎時表示，國泰投信總資產管理規模超過1.48兆元，未來將持續以「台灣第一、亞洲專家」為經營目標向前邁進；也會持續開創多元產品，帶領投資人提前掌握市場脈動前瞻布局，在台灣邁入超高齡社會的同時，用心為投資人管理每份資產，要成為民眾退休規劃的神隊友。
除了資產管理規模傲人，國泰投信多年來深耕ESG領域，為台灣首家成立責任投資小組及ESG專家團隊的投信公司，並招募多元專業的永續人才設置永續辦公室，持續倡議及落實ESG永續願景；除了獲頒「傑出ESG永續獎」，更榮獲特別獎「綠色金融獎」，代表國泰投信投入責任投資的傑出成效受到肯定；
包括推出國泰美國ESG基金、與MSCI指數公司打造台版永續指數，發行國泰永續高股息ETF(證券代碼：00878)，為首檔「ESG加高股息」的台股ETF，獲「傑出金融創新獎」，帶動永續投資理念，引領ESG投資熱潮。而對人才的重視，也讓國泰投信同時拿下「傑出人才培育
國泰證券因應金融科技及ESG發展趨勢，以「數位化轉型」思維為主軸，透過「組織變革」、「薪酬調整」及「人才培育」進行全方位體質優化，並藉由「引進數位雲端工具」、「導入RPA自動化流程」及「創造敏捷工作模式」，打造有效率的工作環境，鼓勵員工發展多元職能並重塑人才永續新價值；2023年更通過ISO 22301「BCM營運持續管理」國際認證，持續提升組織應變能力與經營韌性，此次獲得「傑出人才培育獎」殊榮。
